La  società polacca Esselmann Technika Pojazdowa ha smarrito il certificato di  lavoro di uno dei dipendenti, senza però notificare la violazione  all'Autorità polacca, nonostante la violazione comportasse un potenziale  rischio per i diritti e le libertà del dipendente. La SA polacca, in seguito ai dovuti accertamenti del caso, ha inflitto alla  società una sanzione di 3.500 euro.